中堅企業が次のステージへ進むための人材育成戦略

変化の激しいVUCA時代にあって、会社の持続的成長を遂げるカギは「社員」にあります。
採用競争が激化し、転職市場が拡大する中、付加価値の高い人材を育てるためには、単なる研修やOJTなどではなく「人材育成システムの構築」が不可欠です。
しかし現実には、人材育成の制度は整えていても、形骸化したまま見直しがされず、今の時代に合わない仕組みを運用している企業も少なくありません。
本資料では「あるべき人材育成システム」の全体像、具体的な施策の方向性をわかりやすく解説します。

資料内容

はじめに

企業を取り巻く環境

人材育成システム

まとめ