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教育体系のつくり方の基本とポイント

教育体系を考えるステップを事例を交えて解説します。

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教育体系のつくり方の基本とポイント

本資料では、教育体系づくりのステップから具体的な事例、教育体系づくりに活用されることが多い社外セミナーの活用方法などを解説します。

教育体系のつくり方の基本とポイント

資料内容

教育体系を考えるステップ
教育体系づくりのステップ(事例)
社外セミナーの利用
社外セミナーの選び方

ABOUT TANABE CONSULTINGタナベコンサルティンググループとは

タナベコンサルティンググループは「日本には企業を救う仕事が必要だ」という志を掲げた1957年の創業以来
66年間で大企業から中堅企業まで約200業種、17,000社以上に経営コンサルティングを実施してまいりました。
企業を救い、元気にする。私たちが皆さまに提供する価値と貫き通す流儀をお伝えします。

コンサルティング実績

  • 創業 66
  • 200 業種
  • 17,000 社以上