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下請け脱却から高付加価値化へ
ー開発メーカーへ転身を遂げたプロセスを2社の事例をもとに解説ー
「下請けからメーカーへ」の転身を遂げた2社の事例から、高付加価値化のプロセスを解説。
10年視点のビジネスモデル改革の考え方と、自社の強みを活かした成長戦略を紹介します。
資料概要

価格決定権の不在、需要変動への脆弱性、技術・ノウハウの属人化。下請け構造のまま受注を増やしても、消耗戦から抜け出すことはできません。下請け脱却は単なる収益改善ではなく、10年後のあるべき収益構造から逆算する「ビジネスモデル改革」です。
本資料は、「製造未来モデル研究会」で学んだ2社の実践事例をまとめたレポートです。「切る」技術に特化し世界一の刃物メーカーを目指すファインテック、画像処理・光学センシング技術を核に研究開発型メーカーへ転換したインスペック。コア技術を磨き上げてメーカーへ転身した両社の軌跡から、強みの見出し方とスケールのさせ方を読み解きます。
下請け脱却・高付加価値化に向けた戦略立案の参考として、ぜひご活用ください。
資料内容
- 下請け企業の課題と高付加価値化への変革を学ぶ
- 製造業の6つの成長モデルを解説
- 事例01:株式会社ファインテック
- 事例02:インスペック株式会社

