Leader KARTE(幹部・リーダー適性診断)
企業の成長発展に重要な幹部人材の
育成・発掘に最適な幹部適性診断サービス
育成・発掘に最適な幹部適性診断サービス
タナベ式人材アセスメントツール・HR KARTE(人材カルテ)は、72万人の診断実績に基づき、幹部適性を定量的に分析します。
幹部として取り組むべき課題や自己啓発のポイント、マネジメントのコツなどが明確になります。
タナベコンサルティングのLeader KARTE(幹部・リーダー適性診断)
とは
企業における幹部人材は、経営の担い手であり、中核的存在です。
幹部人材の役割と使命は非常に大きく、企業の成長・衰退させてしまうのも、
幹部人材によるところが大きくあります。
そのため多くのことを要求され、また自分自身が周囲に大きな影響を与えていることを考え
行動する必要があります。
タナベコンサルティングのLeader KARTE(幹部・リーダー適性診断)では、幹部個人の取り組むべき課題や自己啓発のポイント、マネジメントのコツなどを明確にするだけでなく、幹部全体の性格・行動特性を集約し、コンピテンシーを明らかにすることにより、企業の文化や風土、マネジメント傾向をつかむことができ、それぞれの特徴を活かす形で、組織の活性化策の立案に役立ちます。
Leader KARTE(幹部・リーダー適性診断)の活用効果
POINT01
- 各個人の特性を「性格特性」と「適性傾向」からとらえることで、リーダーとしてのバイタリティ度がわかる
POINT02
- 幹部として取り組むべき課題や自己啓発のポイント、マネジメントのコツなどが明確になる
POINT03
- 幹部全体の性格特性・行動特性から、強い組織への改革の方向性・改善具体策を見い出せる
OUTLINEサービス概要
2つのアセスメントツール(幹部・リーダー向け、一般社員・採用候補向け)で、的確な人材採用・育成・配置をサポート。
対象 | 種類 | 判定内容 | 幹部・役員の 人材力の点検 |
活用方法 | 受検方法 | 所要時間 | シートの種類 | 料金(税込) | |||||
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自己 啓発 |
昇進・ 昇格 |
適正 配置 |
部下 指導 |
中途 採用 |
新卒 採用 |
||||||||
一般社員 採用候補 |
My KARTE (性格特性診断・ 性格能力判定) |
個性に合わせた指導のコツ、 もしくは自己啓発ポイントを判定 |
- | ◎ | ◎ | ◎ | ◎ | ◎ | ◎ | Web | 約10分 | レポート | 1名・1シート 4,400円 |
幹部 リーダー |
Leader KARTE (幹部・リーダー 適性診断) |
幹部としての適性を総合判断 | ◎ | ◎ | ◎ | ◎ | - | ◎ | - | Web | 約20分 | レポート | 1名・1シート 14,300円 |
SERVICEサービス案内
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- SYSTEM人事制度構築コンサルティング
- オリジナルな働き方をオリジナルな人事へ
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- HUMAN CAPITAL人的資本経営コンサルティング
- 人材価値と企業価値を繋げる人的資本経営の推進
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- SYSTEM OPERATION人事制度運用・定着・浸透コンサルティング
- 効果的な運用で新人事制度を組織・人にフィットする制度へ
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- HRBPHRBP(HRビジネスパートナー)コンサルティング
- 経営にとって真に頼れるHRBPへの進化を実現
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- ENGAGEMENT SURVEYEngagement KARTE
(エンゲージメントカルテ・エンゲージメントサーベイ) - 未来の人事戦略策定につなげる
- ENGAGEMENT SURVEYEngagement KARTE
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- ENGAGEMENT TRAINING管理職向けエンゲージメント向上研修
- 人的資本経営への変革をもたらすエンゲージメント向上プログラム
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- ACADEMY企業内大学設立支援アカデミーコンサルティング
- 多様な働き方を踏まえた戦略的人材育成・定着化の仕組みを構築する
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- EDUCATION SYSTEM教育体系構築・人材育成体系構築コンサルティング
- 人事制度と連動した教育体系・人材育成体系を構築し主体的に学べる教育制度を設計
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- WAGE SYSTEM賃金制度設計・構築コンサルティング
- 人材の採用・育成・活躍・定着を推進する賃金制度の構築
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- SUCCESSION PLANサクセッションプラン策定・運用支援コンサルティング
- 後継者・後継経営者・経営者人材の後継者育成計画の策定
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- JUNIORジュニアボードコンサルティング
- 次世代を支える経営幹部人材を"経営視点"で育成する
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- EXECUTIVE TRAINING後継者・後継経営者(次期社長・CEO)・グループ経営者育成コンサルティング
- 志をともにする経営者たちを育て上げる社長早期育成プログラム
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- RECRUIT人材採用コンサルティング
- 将来、貴社で活躍する人材獲得の採用支援策を構築する
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- 採用ブランディング支援コンサルティング
- 将来のリーダー候補となる求職者から「選ばれる」企業に
自社ならではの魅力を発信し、イメージ向上へ
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- TRAINING役員~経営幹部・幹部~マネジメント向け
次世代経営幹部研修 - 未来の業績を創造する次世代経営幹部を育成
- TRAINING役員~経営幹部・幹部~マネジメント向け
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- RETIREMENT SYSTEM定年制度・再雇用制度コンサルティング
- 企業の競争力を高める定年・シニア世代が活躍する組織・制度へ
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- RATING SYSTEM人事評価制度構築コンサルティング
- 評価基準の明確化と評価者スキルの向上で企業の更なる成長を実現
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- HRSYSTEM DIAGNOSIS組織・人事制度診断コンサルティング
- 組織・人事制度全体の課題と対策(改善の方向性)を明確化
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- HR-STRATEGY人事戦略研修・コンサルティング
- 自社のHRビジョンを明確にする
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- SUPPORT SYSTEM人材育成・活躍サポートシステム
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- TRAINING研修