Z世代を制す！
採用最新トレンド＆SNS採用のポイント

2025/12/12 (金)14:00-16:00

概要

採用活動の早期化・採用手法の多様化などに伴い、目まぐるしく移り変わる新卒採用のトレンド。

近年、Z世代をはじめとする若い世代の情報収集源の変化により、Instagram、Twitter（X）、TikTokなどSNSで情報収集をすることが一般的となっています。近年の求職者は、SNSで発信されている「リアルな情報」を収集し、就職活動を行っております。

そのため、企業のホームページや採用ページだけでなく、より「リアルな情報」を発信できるSNSを有効に活用し、自社の文化や価値観を伝え、求職者とのコミュニケーションを図ることが重要となります。

本説明会では、採用の最新トレンドとSNS採用のポイントについてお伝えいたします。

こんな方におすすめします

経営者/役員
人事責任者/人事担当者

ポイント

人事・人材戦略の潮流
企業・学生の採用動向や最新トレンドが学べる
Z世代に向けた採用手法が学べる

プログラム

Session 0114:00-15:20

講義
「Z世代を制す！採用最新トレンド＆SNS採用のポイント」

Session 0215:20-15:30

休憩

Session 0315:30-16:00

実践事例紹介

登壇者

株式会社タナベコンサルティング　HRコンサルティング事業部　ゼネラルマネジャー
山中　惠介

総合ファッション企業で人事労務・採用・育成等のHR領域の実務経験後、当社へ入社。現場での実務経験を活かし「採用」「育成」「活躍」「定着」の4つをバランスよく取り入れた戦略人事の構築とクライアントに寄り添うコンサルティングを信条としている。社員が継続的に活躍・成長していく仕組みづくりを中心に、組織における人材育成・人材活躍も支援している。

株式会社タナベコンサルティング
戦略総合研究所　チーフマネジャー
小寺　聡

Web制作会社でデザイナー・ディレクターとしてBtoB・BtoC問わず多くのWebサイト制作を経験。Web広告やSEOによる集客実績も豊富で、ランディングページ・バナーなどのデザインも得意とする。当社へ入社後はWebマーケティングによる戦略設計・実行支援や、広報担当者へのWeb運用やSNS運用の研修も実施。信条は「No Attack, No Chance 」

開催概要

講演名

大阪中小企業投資育成株式会社ビジネスフォーラム

Z世代を制す！採用最新トレンド＆SNS採用のポイント

日時

2025年12月12日（金）14：00～16：00

形式

会場開催／オンライン配信併用（Zoom）

会場

大阪中小企業投資育成株式会社　多目的ルーム
大阪市北区中之島3-3-23　中之島ダイビル28F
※「渡辺橋駅」直結

参加費

無料

申込期限

2025年12月11日（木）17：00まで

主催

株式会社タナベコンサルティング

お問合せ

06-7177-4001（井手尾）

注意事項

1．会場参加とZoom参加のいずれかを選択いただけます。
2．交通費及び通信料はお客様のご負担となります。
3．会場参加の方は直接会場にお越しください。
4．zoom参加の場合は、Wi-Fi環境など高速通信が可能な電波の良い所でご視聴ください。