技術継承やリーダー育成で現場力を高める「製造業の人材育成」　他社事例も紹介！

2025/08/26 (火)15:00-16:30

概要

「属人化された技術が多く、技術継承がなかなか進まない…」
「ベテラン社員への業務負担が集中し、若手リーダーが育たない…」
「新しい育成の仕組みを導入したいけど、何から始めればいいのか…」

このようなお悩みを抱える製造業の人事担当者様は多いのではないでしょうか。

経済産業省のデータ（※）によると、製造業では能力開発や人材育成に課題があると
回答した事業所の割合が近年7割を超え、人材不足も深刻化しています。
特に、職人が関わる加工系の製造業では、技能継承や後継者育成が
喫緊の課題かもしれません。
※出展：第2節ものづくり人材の能力開発の現状

そこで今回は、製造業における人材育成の全体像や他社事例、
具体的な進め方について解説いたします。

また、人材育成に関わるカオナビの活用方法もご紹介します。

【カオナビ活用のご紹介例】
・育成の土台となるスキルの可視化方法（アビリティマネージャー）
・スキル向上に向けた研修・育成環境の構築（ラーニングライブラリ）

参加者特典として、人材育成体系構築に向けた
「事前チェックリスト」もプレゼントいたします。
ぜひ、奮ってご参加くださいませ！

こんな方におすすめします

【人事部門責任者、人事担当者、カオナビ運用担当者の方】

機械関連、金属・鉄鋼関連、電子部品・電子デバイス関連など、加工系の製造業に従事されている方
製造業における人材育成の全体像や最初のステップを理解したい方
技能継承やリーダー育成に課題を感じている方
今後カオナビを用いて人材育成を推進したいと考えている方

タイムテーブル

14:55-

受付開始

15:00-

開会のご挨拶

15:05-16:20

講演＆カオナビからの活用ご提案

16:20-16:30

質疑応答

登壇者

株式会社タナベコンサルティング　執行役員　HRコンサルティング事業部
盛田　恵介

セミナー責任者を経てコンサルティングに携わる。人づくりをデザインする総合プロデューサーとして、中堅・中小企業の人事・教育制度構築から運用に至るまでトータルでサポート。特に、様々な業種・業態の企業内大学(アカデミー)設立コンサルティングの実績を有し、多くの社員の成長を促すプログラム開発にクライアントから高い評価を受けている。

開催概要

講演名

技術継承やリーダー育成で現場力を高める「製造業の人材育成」。
他社事例も紹介！

日時

2025年8月26日（火） 15:00 - 16:30

形式

オンライン配信（Zoom）

参加費

無料

申込期限

2025年8月22日（金）17：00まで

定員

1社につき2名様までご参加いただけます。
複数名でご参加の場合も、下記のフォームより、
おひとりずつお申込みください。

主催

株式会社タナベコンサルティング・株式会社カオナビ

お問合せ

03-6758-0073（椿）

注意事項

1．ご来場は不要です。
2．リアルタイム配信です。
3．通信料はお客様のご負担となります。
4．Wi-Fi環境など高速通信が可能な電波の良い所でご視聴ください。
5．質疑応答の際、状況によっては弊社運営スタッフより参加者様のお名前をお呼びすることがございます。あらかじめご了承ください。

備考

ご入力いただきましたお客様の個人情報は、
下記のとおり第三者に提供いたします。

▼第三者に提供する目的
第三者提供先企業が、その企業の商品、サービス、イベント、セミナー情報等を郵便、電話、電子メール等を通じてご案内する
▼提供先とその属性
株式会社カオナビ　
▼提供情報
氏名、会社名、電話番号、メールアドレス、部署、役職、アンケート回答内容
▼提供方法
電子メールにパスワード付のファイルを添付して送信