サクセッションプラン策定（後継者育成計画）のポイント

概要

企業の持続的成長を実現するための仕組み！
サクセッションプラン策定（後継者育成計画）のポイント

企業の生存確率をご存じでしょうか。

東京商工リサーチの調べによると、創業50周年を迎えられるのは15.6%、創業100周年を迎えられるのは0.6%と言われています。

企業を50年・100年と成長させていきたいと願うのは全ての経営者の共通する想いでしょう。
その願いを実現する経営戦略が、「サクセッションプラン」です。

次世代へバトンを継承していくための「指名・選抜・育成の仕組み」を整備することは、もはや必須要件と言えます。

本オンデマンドでは、企業の持続的成長を実現するための仕組みであるサクセッションプランのポイントについて、解説いたします。

本オンデマンドは、2023年7月時点のウェビナー内容を基に作成されています。